Die Eingabemaske Sozialauswahl bietet die Möglichkeit, die im Verfahren angelegten Mitarbeiter anhand gängiger Kriterien für eine eventuell notwendige Sozialauswahl zu bewerten. Hierzu müssen zunächst sowohl die Mitarbeiter-Stammdaten als auch die Maske Personal > Verfahrensdaten > Sozialauswahl komplett gepflegt sein. Zu beachten ist auf der Registerkarte Sozialauswahl, dass auch die Angaben in den Kontrollfeldern gemacht werden müssen („Haken setzen“).
Hinweise zum Ausfüllen der Eingabemaske sowie zu Auswertungen/Ausdrucken:
Dateneingabe Sozialauswahl
Hierzu sind im oberen Bereich der Eingabemaske die Staffelungen und Punkte hinsichtlich Alter, Zugehörigkeit, Kinder, Ehepartner und Schwerbehinderung anzugeben. Weiterhin können die Kontrollfelder „kumuliert“ bzw. „multipliziert“ durch Anklicken aktiviert werden (= es wird ein Haken gesetzt).
Im Bereich „Berechnung Gesamtpunktzahl“ ist zu definieren, wie die Berechnung mit den ermittelten Punkten der Werte (Alter, Zugehörigkeit, Kinder, Ehepartner, Schwerbehinderung) erfolgen soll. Dazu muss in der Spalte „OP“ die gewünschte Rechenoperation ausgewählt und in der Spalte „Wert“ festgelegt werden, mit welchem Wert jeweils gerechnet werden soll.
Im unteren Bereich der Eingabemaske Sozialauswahl hat der Anwender die Möglichkeit, die im oberen Bereich getätigten Eingaben bezüglich Punkten und Berechnungsmodus an einem Beispiel zu simulieren/zu testen.
Auswertungen/Ausdrucke
Über den GOODinso-Druck-Assistenten haben Sie die Möglichkeit, unter der Kategorie Personal verschiedene Listen mit der Auswertung der definierten Sozialauswahl zu erzeugen („Sozialdaten aller noch beschäftigten Mitarbeiter nach …“):
